「大好きな岐阜のために働きたい！」そんな気持ちを持った若い力を必要としています。
辛く、厳しい仕事かもしれない・・・でも、やりがいは大きい！若いからこそできることがある！
大好きな岐阜の街を一緒につくってみませんか？
所属部署 工務部 主任 Sさん（男性）
入社年次 平成１９年
卒業高校 岐阜立岐南工業高等学校 土木科 卒業
土木施工管理技士として現場監督業務に従事しています。
現場では、現場監督補助員、現場作業員、などいろいろな人と関わり、住みやすい岐阜を作る為に日々業務をこなしています。 地道ではありますが仕事が少しずつ形になる楽しさがあります。
少しでも現場作業員の負担がなくなるよう、ICT機器等を導入し、実際に現場で使うことやり直しや手戻りが起こらないよう、現場の方とも分隔てなく関わり、事故が起こらないよう安全第一を心掛けています。
外での仕事だけではなく、現場を管理する上では測量や書類作成のような必要業務もあり、いつの間にかパソコンにも強くなりました。 これからも自分に与えられた仕事に責任をもつことや、難しそうな現場が出た時、困ったことがあった時、あいつに相談すれば、何か糸口を見つけてくれる、何かアドバイスをくれると言ってもらえるような技術者になりたいと思っています。
また嘱託社員の方とも長く職を共にした経験が自信にも繋がりました。 受け持つ現場は様々ですが、住みやすい街づくりを目指しています。
所属部署 工務部 Kさん（女性）
入社年次 パート勤務：平成２４年 ・ 正社員雇用：平成３０年
卒業大学 中部大学 工学部 土木工学科 卒業
学校卒業後は土木関係の仕事をしていましたが結婚を機に退社し、子育てが一段落したころ、パート先を探すなか弊社の求人と出会いました。
パート時代は子どもが小さかったこともあり、一般事務とし、特に家庭を優先した働き方をしていましたが、現在は正社員となり、学校の行事時にお休みをいただきつつ、工務部に所属し、現場で必要になる様々な書類や掲示物の作成・図面の管理、また現場での仕事も 再開し始めています。また、正社員となったことを期に1級土木施工管理技士の資格も取り、お給料も増えました！
現在、パート従業員と私を含め女性は2名ですが、従業員も合計２７人と仲良くアットホームな会社です。正社員でもパートの方でも、子供の急病・学校行事があれば、お互いにフォローをしながら休みを取れる環境です。
これからも会社の雰囲気を大切にしながら、明るく・元気にいろんな業務に挑戦していきたいと思っています！
| 仕事内容 | 土木工事における施工監督補助、書類作成、測量と一般土木作業 など |
| 仕事内容 | 土木工事における現場作業、重機オペレーション・手元作業 など |
| 仕事内容 | 重機オペレーション・手元作業 １０ｔダンプでの資材搬入、残土搬出 バックホウ（BH）操作 |
| 必要資格 | 大型自動車免許 必須、バックホウ（BH）資格免許があれば尚良し |
| 雇用形態 | 正社員 （試用期間３カ月有） |
| 応募資格 | 大卒、高卒（新卒、第二新卒、既卒、キャリア採用）中途採用 有 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 提出書類 | 履歴書 |
| 会社訪問 | 説明会 随時受付中。事前にお問い合わせください。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00 （休憩９０分） |
| 休日等 | 年間104日以上
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| 賃金・手当 | 235,000円～450,000円 （経験、年齢等を考慮の上決定します） |
| 昇給 | あり |
| 賞与 | あり（6 月・12 月） |
| 福利厚生 |
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[ぎふ建設人材育成 リーディング企業紹介ページ（岐阜県庁）]
岐阜県では、建設業界の人材育成と入職を推進する為に、若者が働きやすい職場作りの取組みが特に優れている企業を「ぎふ建設人材育成 リーディング企業」として認定されています。
岐阜県では誰もが働きやすく、魅力的な職場環境づくりを進めるため、従業員の「仕事と家庭の両立支援」取り組んでいる企業を「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業」として登録しています。
仕事と生活の両立や男女が共に働きやすい職場環境を作り、男性の主体的な育児参画により、夫婦で共に子育てを行う「共育」を推進する取り組みを行う企業や、女性がその個性と能力を十分に発揮して社会で活躍できるような取り組みを積極的に行う企業を総合的に支援します。
企業による子育て支援や女性活躍の機運を高め、社会全体で男性の育児参画や女性活躍の推進を図ることを目的として、「ぎふし共育・女性活躍企業」の認定を行います。
働き方改革を推進して、優秀な人材の確保と誰もがはつらつと働くことが出来る職場づくりを目指しています。
